Recent, Uber s-a aflat in centrul atentiei din motive nu prea bune. Compania a fost amendata recent pentru ca a angajat conducatori auto care au comis infractiuni, precum si pentru divulgarea unor date care a avut loc in 2016.
De parca acest lucru nu era suficient, un fost angajat Uber a prezentat unele dovezi suplimentare in procesul cu Waymo despre practicile companiei. Intr-o stire de CNBC, fostul analist de securitate, Rich Jacobs, a sustinut ca Uber ar fi cerut angajatilor sa utilizeze aplicatii messenger cu mesaje care dispar, cum ar fi Wickr, in incercarea de a impiedica „schemele ilegale ale Uber sa fie dezvaluite”.
O stire de Associated Press a dezvaluit, de asemenea, ca compania a angajat contractori care angajeaza fosti agenti ai CIA in incercarea de a se infiltra in calculatoarele rivalilor lor din strainatate, ceea ce, daca este adevarat, este intr-adevar ceva grav.
Cei care nu sunt pusi la curent in legatura cu procesul, la inceputul acestui an, Waymo a intentat un proces impotriva Uber, in care prima companie a acuzat-o pe cea din urma ca furase secretele lor din domeniul masinilor fara sofer.
Asta a fost atunci cand compania a achizitionat o companie denumita Otto care a fost inceputa de un fost angajat Waymo care, probabil, furase informatii confidentiale inainte de plecarea lui pe care le-a folosit apoi pentru a-si infiinta propria companie, cumparata ulterior de Uber.
Bazandu-se pe aceste presupuneri, judecatorul William Alsup a intarziat procesul la cererea companiei Waymo. Desi Waymo si Uber inca nu au comentat aceste afirmatii, Alsup a spus: „Va trebui sa amanam procesul, pentru ca chiar daca jumatate din ceea ce se afla in acea scrisoare este adevarat, ar fi o mare nedreptate sa fortam Waymo sa mearga la proces”.